A csőd ellen
A kis- és középvállalkozások döntő szerepet játszanak a nemzetgazdaságok versenyképességében, ezért is kap időről-időre nagy figyelmet a közép-kelet-európai vállalkozások aggodalomra okot adó, egyre magasabb csődrátája. Éppen ezt, a kelet-közép-európai államokban kifejezetten jellemző, növekvő csődeljárási tendencia kezelését tűzte ki céljául az Európai Bizottság által támogatott Trust Me projekt, amely előkészíti a nemzeti és nemzetközi KKV-mentor hálózat fejlesztését.
A program megvalósítása a tananyagfejlesztést megalapozó kompetenciák és készségek felmérésével indult, majd az elkészült képzési programot valamennyi partnerországban próbaképzéseken és workshopokon tesztelték. A projekt fontos elemét jelentette a Vállalkozásfejlesztési Központok kialakítása, valamint a mentorképzési program lokális és nemzetközi akkreditációja.
A fejlesztés fő célja egy nemzetközileg elismert szakképzés kidolgozása volt jövőbeni KKV-mentorok számára, akik az új tudással és szociális készségekkel képesek hatékonyan együttműködni. A Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetsége nagyban hozzájárult a kis- és középvállalkozókat segítő mentorok tréningprogramjának kialakításához.
[extracode type=”ad” id=”in_post”]
Óriás többségben a kkv-k
„A több mint 6000 közép- és nagyvállalatot tömörítő, legnagyobb hazai munkaadói szervezetként az MGYOSZ örömmel nyújtott szakmai támogatást a kifejezetten KKV-kat célzó képzési program kidolgozásában. A komoly múlttal rendelkező KKV-szektor stabil, és nagyban hozzájárul a hazai GDP-hez, azonban a fokozódó munkaerőhiány egyre nagyobb kihívások elé állítja ezen vállalkozások fenntarthatóságát, sokkal inkább, mint a multinacionális cégeket” – Wimmer István, az MGYOSZ főtitkára.
A Budapesti Gazdasági Egyetem dékán-helyettese, Madarasiné Dr. Szirmai Andrea a programmal kapcsolatban kiemelte, hogy az Európai Unióban az üzletek 99 százaléka tartozik a kis – és középvállalkozások közé, valamint az unióban dolgozó emberek kétharmada vállalati alkalmazott. Elmondta, a konzorcium partnerországiban hasonló struktúra mentén szerveződtek az oktatási tréningek, melyek mindenhol eredményesnek bizonyultak.
Nem minden a üzleti tudás
A kétéves projekt megvalósításában az MGYOSZ és a BGE nemzetközi partnerei a Babes-Bolyai Egyetem és a CDM Kolozsvárról, a Lahti University of Applied Sciences Finnországból, valamint a projekt témájában már nemzetközi tapasztalattal rendelkező Adinvest International, Avignonból. Az új képzések állandó jelleggel kerülnek beépítésre a résztvevő intézmények képzési kínálatába, ezzel biztosítva a fenntarthatóságot.
A finn, román és francia résztvevők is sikereikről számoltak be, és egyetértettek többek között abban, hogy a jó vállalkozónak nem csupán kellő üzleti tudással, hanem kiemelkedő szociális képességekkel is rendelkeznie kell.
Túl a mentorképzési anyagokon, egy belépési szint értékelés, valamint folyamatos nyomon-követési program is kidolgozásra került, amely a hallgatók által elért tanulmányi eredmények végső értékelésével, és az oklevelek átadásával zárult. Összesen 25 résztvevő vehetett át Trust Me pilot tréning oklevelet, mely valamennyi érintett országban elismert.
