Takács Júlia, a CSR Hungary ügyvezető igazgatója az MTI-nek
pénteken megküldött közleményben kifejtette: „a Magyar Üzleti
Felelősség Díj, másnéven a CSR Hungary Díj pályázat hasznos
versengés a fenntartható, felelős, és így versenyképes magyar
gazdaságért is. Saját érdekünk, hogy kialakítsuk azokat a
kereteket, melyek lehetővé teszik számunkra a magasabb
életminőséget. A korábbi cégek, szervezetek már komplexebben, a
mérhető felelősség szintjén kezdtek el gondolkodni a társadalmi
felelősségvállalásról (csr-ről)”.
Az önkéntes védjegyhasználati rendszerben résztvevők több
szintű ellenőrzéssel, a CSR Hungary Díj védjegyeinek használatával
pozicionálják magukat a piacon, az egyes iparágakban, a
közbeszerzési folyamatokban, hozzájárulva a fenntartható és felelős
üzleti kultúra terjesztéséhez Magyarországon.
A CSR Hungary Díjat, azaz a Magyar Üzleti Felelősség 2015 Díjat
a fenntartható nagyvállalat kategóriában a Budapest Bank Zrt. és a
Lexmark ITH Kft., a Junior kategóriában a Henkel Magyarország Kft.
(A „Fenntarthatóság nagykövetei” programért) nyerte el.
A Közös felelősség-közös ügyek kategóriában az All You can Move
SportPass (a munkavállalók egészséges életmódra való tanítása
programért), a Budapest Bank Zrt. (a pénzügyi kultúra
fejlesztéséért), a dm Kft. (a Mosolygó fogacskák programért), a
Magyar Telekom Nyrt. (a Telekom Okos Digitális Programért a
Digitális Tudásakadémia partnerségével), a Nemzeti Média és
Hírközlési Hatóság (a fiatalok körében végzett biztonságos és
tudatos internethasználat elsajátítását célzó oktatási
tevékenységért), a Velux Magyarország Kft. (a biztonsági kíválósági
programért), illetve a Vodafone Magyarország Zrt. (a tudástár a
beszéd-és mozgásképtelen gyermekek és fiatalok rehabilitációjában
programért) kapta meg.
